AI PULSE — NATIONALT BENCHMARK PÅ AI-TRANSFORMATION
Få et billede af, hvor jeres virksomhed ligger i forhold til det nationale gennemsnit
AI adoption kræver mere, end blot redskaber. AI Pulse afdækker seks væsentlige parametre af transformationen og måler jeres virksomheds parathed op mod datagrundlaget fra rapporten The uneven transition: AI at work in Denmark 2026 fra Connected Women in AI, Ipsos og Aetheon.
Interaktiv datavisning
Hvad siger dataene om virksomheder som jeres?
Beskriv jeres virksomheds profil og se, hvordan virksomheder med samme karakteristika klarer sig på seks nøgleparametre sammenlignet med det nationale gennemsnit.
Se, hvordan virksomheder som jeres klarer sig
Beskriv jeres virksomheds sektor, størrelse og geografi. (Data fra CWAI × Ipsos survey, n=1.000 danske lønmodtagere. Viser % med udfordringen.)
Bruger aldrig AI på arbejde
Ingen lederstøtte til AI-brug
Ingen klare AI-forventninger
Ikke inviteret ind i AI-beslutninger
Ingen AI-læringsmuligheder tilbudt
Ingen opfølgning på AI-brug
Dette er et udsnit af den nationale surveys data. AI Pulse er en undersøgelse, der giver jer jeres egne tal baseret på en undersøgelse af jeres egne medarbejdere.
Jeg vil gerne kontaktesAI PULSE — EN ANALYSE AF AI PARATHED
En struktureret analyse af jeres AI-parathed.
AI Pulse er et kortlægningsforløb gennemført af Aetheon i samarbejde med CWAI og Ipsos. Resultatet er ikke et generisk benchmark, men jeres egne tal målt på medarbejdernes egne svar og holdt op mod det nationale gennemsnit, med konkrete handlingsanbefalinger til ledelsen.
- 01
Strategi & ledelse
Mærker medarbejderne en tydelig retning? Opmuntring, klare forventninger og reel inddragelse i AI-beslutningerne?
- 02
Kompetencer & kultur
Hvad er det reelle kompetenceniveau, hvor trygge er folk ved AI, og hvem får lov at lære?
- 03
Anvendelse & arbejdsgange
Hvor ofte og hvor bredt bruges AI reelt i arbejdet, og hvor er potentialet uindfriet?
- 04
Adgang & værktøjer
Stiller arbejdspladsen AI-værktøjer og muligheder til rådighed, eller må folk skaffe dem selv?
- 05
Resultater & måling
Følges der op, skaber AI reel værdi, og er medarbejderne tilfredse med måden omstillingen håndteres på?
- 06
Diversitet & inklusion
Svarer mænd og kvinder på tværs af aldersgrupper ens, eller reproducerer adoptionen ulighed?
…så I kan?
Få indblik i om jeres AI-investeringer bliver brugt
Adgang til værktøjer er ikke det samme som adoption. Find ud af hvem der reelt bruger AI — og hvem der ikke gør.
Sikr at alle medarbejdere har de rette kvalifikationer
50% af danske medarbejdere har aldrig fået tilbudt AI-træning. Identificér hvor kompetenceløftet skal sættes ind.
Undgå at handle i blinde
83% af virksomheder måler ikke det, de vil styre. Få en baseline og en prioriteret handlingsplan.
Pakker
Vælg det rette omfang.
Alle pakker leverer konkrete, handlingsorienterede resultater. Omfanget tilpasses organisationens størrelse og ambition.
Bronze
En hurtig og valid kortlægning af jeres AI-parathed. Ideelt til organisationer der vil forstå, hvor de står, før de investerer yderligere.
Sølv
En fuld kortlægning med dybdegående analyse og konkrete handlingsanbefalinger. Dækker alle seks dimensioner og identificerer de vigtigste løftestænger.
Guld
En komplet analyse kombineret med implementeringsunderstøttelse. For organisationer der vil kortlægge og handle — og følge op på resultater over tid.
Kom i gang
Er I klar til at se jeres egne tal?
Udfyld formularen, og vi vender hurtigt tilbage til en snak om, hvordan vi kan tilpasse AI Pulse til jeres situation og ambition.
Partnerskabet bag
Troværdighed fra tre sider
AI Pulse er udviklet i et partnerskab der kombinerer forskningsmetodik, organisations- og strategirådgivning og et unikt netværk af praktikere. Datagrundlaget bag rapporten AI at Work: The Uneven Transition (CWAI × Ipsos × Aetheon, 2026) udgør det nationale referencepunkt, som AI Pulse-analyser benchmarkes imod.
Aetheon
Rådgivningshuset fungerer som metode- og analyseansvarlig med fokus på undersøgelsens faglige ramme, analyse og anbefalinger.
Connected Women in AI
Dansk netværk for inklusiv AI-adoption. Bringer faglig kontekst og netværk til analysen.
Ipsos
Ledende globalt researchfirma. Dataindsamling, vægting og metodisk validitet.